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父女淫亂小說 王宇和鄒有道來到了

    王宇和鄒有道來到了羅德的實驗室。

    實驗室是臨時搭建的房子,面積在三千平米左右,被隔成數(shù)個房間,其中最大一間房間內(nèi),羅德正圍著一臺黑乎乎的機器,緊羅密布地進行最后的測試。

    “羅德大師,積分兌換系統(tǒng)智腦測試得怎么樣了?”王宇上前問道。

    羅德看到前來的是王宇,停下了手中的工作,說道:“一切順利,發(fā)現(xiàn)了幾個小問題,正在修補,并不影響機器運行,默村長現(xiàn)在可以自嘗試一下?!闭f完,羅德遞給王宇一枚瓶蓋大小的胸章。

    徽章設計的很別致,外形并不是平面的,而是有一個凸起的曲面,曲面上銘刻著一條展翅欲飛的金龍,金龍四周隱隱約約有龍影陪伴,活靈活現(xiàn),煞是好看。

    “大師,這個東西怎么用?”王宇問道。

    “首先,你需要滴一滴鮮血在這個徽章上,隨后精神集中在這枚徽章即可完成綁定,完成登記激活便可以使用……”羅德簡單介紹了一下徽章的用法和功能,臉上隱隱有得意之色。

    這次設計研發(fā)積分兌換系統(tǒng),對于他也有著不小幫助,不是技術(shù)上的,而是理念上的。

    對于一個傳奇級別的奧術(shù)師來說,煉制這樣一個智能屬性并不算很高的構(gòu)裝智腦難道并不大,它涉及的智能模塊并不多,四五階的奧術(shù)師足夠完成,真正有意思的是構(gòu)裝系統(tǒng)與分系統(tǒng)之間的聯(lián)系,以及這么無門檻進入的接入器,對于很多構(gòu)裝產(chǎn)品都有借鑒意義。

    一般像羅德這樣的傳奇奧術(shù)師,都有自己的魔法塔,魔法塔自然也有智能管理系統(tǒng),否則偌大的魔法塔,那么多的學徒及物品管理,管理起來是一個很大麻煩,如果每天大量時間放在處理雜物上,又哪有時間進行奧術(shù)實驗,因此一般都會購買或者自行煉制一個智能管理系統(tǒng)。

    魔法塔內(nèi)的智能管理系統(tǒng),都是魔法塔主人一人使用,主要功能是魔法塔基本防御控制、房間管理、物資管理以及智能傀儡控制等功能,從未想過像王宇這樣,直接將智能系統(tǒng)建造成一個虛擬世界,而且每個人都有一個可以在任何地點隨意進入虛擬世界的接入系統(tǒng),如果這樣的功能能夠?qū)崿F(xiàn)的話,以后例如學員授課、學員考核、任務發(fā)布、學術(shù)交流等等,就不需要親身經(jīng)歷,完全可以通過智能系統(tǒng)完成,最重要的是,如果能夠完成系統(tǒng)全覆蓋,他便可以大量招收更多弟子,又不用將所有弟子都集中在魔法塔內(nèi),畢竟魔法塔空間有限。

    魔法師招收弟子有兩重目的:一是傳承自己的魔法理念,這個是次要的,最重要的是從弟子身上獲取大量資源和獲得大量免費勞動力。

    大多數(shù)奧術(shù)師受限于魔法塔規(guī)模,能夠招收弟子數(shù)量有限,招收弟子就需要教導,還會占據(jù)大量時間。而如果這個系統(tǒng)能夠推廣,可招收弟子范圍會大幅度提升,那么獲取資源的渠道也更多,尤其是王宇設計的權(quán)限體系,更是讓羅德眼前一亮,如果利用得當,他甚至可以擺脫資金和材料短缺的難題。

    魔法師是一個非常燒錢的職業(yè),尤其是以實驗為主的構(gòu)裝奧術(shù)師,從來不會嫌錢多嫌資源多,因為那些永遠都無法滿足他們實驗的需要。

    因此,羅德在這個系統(tǒng)和徽章上還是稍稍動了動腦子,費了不少心神,尤其是這枚徽章,更是得意之作。

    徽章采取血液和精神雙重鎖定,一旦使用者滴下鮮血、打上精神烙印,絕大多數(shù)情況下除非自己本人,他人是無法再使用這枚徽章,否則智腦會發(fā)現(xiàn)異常,徽章會被拒絕接入系統(tǒng),這算是對徽章使用者的一個保護,也是對主系統(tǒng)的一個保護,一定程度彌補了搶劫徽章、掠奪積分這樣的事情發(fā)生。

    另外,按照鄒有道提議,徽章還建立了一套實名認證體系,只要使用者在辦事點完成實名認證工作,那么將來徽章被搶、或者毀壞都可以到辦事處進行掛失和重新辦理業(yè)務。

    另外,為了確保每個徽章的獨立性和獨一性,還特別設置了單獨編號系統(tǒng),每一枚徽章第一次接入系統(tǒng)會獲得一個獨立的編號,這個編號將會成為這枚徽章獨立編號,一旦實名認證掛失之后,這個編號就會被清除,也就是對方即使有徽章,也無法再接入系統(tǒng)。

    聽完羅德大師對徽章介紹,王宇大喜,雖然不能完全抹除bug,但現(xiàn)在的門坎已經(jīng)將絕大部分人堵在外面,至于一小部分尖端人士,他也沒辦法,位于金字塔頂端那群人,總是有辦法無視規(guī)則的。

    王宇直接完成了實名認證,隨后將徽章置于手中,雙眼平時徽章,一股精神力涌入徽章,頓覺眼前一花,出現(xiàn)在一個陌生的環(huán)境。

    這是一個類似房間的四方空間,面積在10平米左右。一面墻壁被一個巨大顯示屏占據(jù),這里是購買選擇物品區(qū)域;在這個墻壁對面也是一座墻壁,墻壁上有一扇門,王宇嘗試了一下,暫時無法推動,是為未來聯(lián)網(wǎng)準備的;在另一側(cè)墻壁前擺放著一個巨大木架子,此時上面空空如也,是供使用者存放購買到的物品的。屋子里還有一張桌子,兩把椅子,是供使用者休息的,此時桌子上擺放著一個小型操縱系統(tǒng),是供使用者操縱大屏幕甄選物品的。

    坐在椅子上,王宇拿起操縱器開始查看兌換系統(tǒng)。

    操縱器使用很簡單,但羅德還是設計了一個引導說明,讓使用者很快能夠掌握操縱器的使用方法,可見設計者心思之細密。

    兌換系統(tǒng)目前只有三大木塊:基本信息、貢獻系統(tǒng)、兌換系統(tǒng)。

    王宇首先查閱了一下基本信息模塊。他的個人信息立刻出現(xiàn)在大屏幕上:

    真實姓名:王宇

    系統(tǒng)名稱:

    性別:男

    年齡:20

    出生年月:3506年6月8日

    種族:人族

    居住地址:巨鹿村城主府

    職業(yè)品階:0階魔法師

    領地職務:領主

    系統(tǒng)權(quán)限:至高

    擁有積分:無

    ……

    基本信息模塊內(nèi)容不多,但很人性化,真實姓名、年齡、性別、出生年月日、種族、系統(tǒng)權(quán)限、擁有積分這幾項屬于鎖定選項,使用者一旦完成實名認證便不能夠再更改,如果想要更改只能前往特別事務股成立的專門辦事機構(gòu)辦理。

    系統(tǒng)名稱、居住地址、職業(yè)品階、領地職務都是可以進行更改的,尤其是系統(tǒng)名稱,非常人性化的設定,這個名稱是為了將來出現(xiàn)別的模塊時候使用的,比如懸賞模塊,比如論壇等等,是為了保護使用者安全和隱私。王宇也不擔心他們冒名作惡,反正你實名認證之后,在后臺你的系統(tǒng)名稱和真實姓名是綁定的,你跑不了。

    居住地址是方便將來派送購買物品而設定的,以目前領地條件,貢獻和兌換不可能實現(xiàn)傳送陣派送或者虛擬派送這么高級的方式,絕大部分還是需要人工派送,這就需要使用者留下個人通訊地址以便聯(lián)系。

    想到這個,王宇意識到,還需要開發(fā)一個個人信箱,以便通訊使用,畢竟這里沒有通訊器這種東西,聯(lián)系起來并不是很方便,除非這枚徽章將來能夠具備通訊功能。

    領地職務和職業(yè)品階需要使用者自己修改,隨著領地越來越大,即使是管理者也沒有那么大精力去實時關注每一個領民的變化,當然,這兩個屬性可以自行更改主要原因是這兩條信息和將來發(fā)布懸賞任務有關,也是方便掌握領民職業(yè)信息,真假意義不是很大,所以才可以放開。

    貢獻模塊包含兩大模塊:即時行情、虛擬貢獻。

    即時行情下面又有數(shù)個模塊,就是按照物品分類,羅列了此時物品貢獻的積分價值,之所以稱之為即時行情,是因為這個行情隨時會改變,領地會根據(jù)實際情況調(diào)整物品積分價值,使用者需注意行情變化進行兌換。

    虛擬貢獻,主要是提供給貢獻技能和修煉經(jīng)驗的人。使用者手中的遙控器就是一個虛擬錄入系統(tǒng),使用者選擇錄入之后,墻壁上顯示器會轉(zhuǎn)變成錄制系統(tǒng),使用者可以一邊錄制一邊觀看錄制效果,直到錄制完成上傳,而上傳之后,錄制視頻需要后臺專家審評并標定積分。

    虛擬貢獻可以選擇兩種模式:買斷或者自行營銷。

    買斷,領地會予以一定積分完全購買視頻,擁有貢獻視頻的完全使用權(quán)。

    自行營銷,則由使用者自行將物品掛單,按照評定的基礎價格進行販賣,每販賣一次課獲得50%積分收益,剩下50%為系統(tǒng)維護費用。

    兩種方式各有優(yōu)劣。第一種方式可以短時間內(nèi)獲得不菲的收入,如果貢獻教學視頻價值較高,可能還會獲得功勛獎勵,但這種方式總價值可能會低于第二種方式。

    第二種方式,雖然進賬慢,雖然稅收不低,但人口基數(shù)大,可能獲得的積分收入更多。但使用者必須面對一個問題:你自己對這份分享視頻非常有信心,因為一來經(jīng)驗很容易在現(xiàn)實中被傳播,二來技術(shù)更新?lián)Q代很快,也許你剛掛上沒多久就被淘汰;三是預防盜版,因為很多技術(shù)并不是你一個人掌握。

    兩種方式各有優(yōu)劣,好壞全靠個人權(quán)衡。手機用戶請瀏覽閱讀,更優(yōu)質(zhì)的閱讀體驗。